ここでは、柔道整復師として福祉施設で働く場合の仕事内容を紹介。
どんな人が福祉施設勤務に向いているのかもチェックできるので、就職先・転職先で迷っている方は参考にしてください。
ねんざや骨折、打撲、脱臼といったケガに対する施術を行うのが柔道整復師の仕事です。
柔道整復師の仕事の範囲に含まれるのは「非観血的療法」に該当するもので、出血を伴う手術などはできません。ちなみに打撲、ねんざ、挫傷については医師の指示が要らず、自身の判断で施術ができます。
柔道整復師が行う施術はいくつかの種類に分けることができます。まず1つめは「整復法」。
骨折箇所や関節の外れた箇所を元に戻す療法です。2つめは「固定法」で、骨折や脱臼箇所を包帯・三角巾・副木等で固定する療法です。
そして最後が「後療法」。患部の回復を促すために、さまざまな刺激を加えながら施術を行います。
柔道整復師は、介護施設などの福祉施設において「機能訓練指導員」として働くケースもあります。
機能訓練指導員とは、利用者の心身の状態に合わせた“機能訓練”のプランを立案し、実施するリハビリ分野の職種です。
デイサービスや特別養護老人ホームなどでは、この機能訓練指導員が1名以上は必ず配置されます。
福祉施設を利用する高齢者に対して筋力アップのためのプログラム立案・実施などのケアを行う機能訓練指導員ですが、具体的な業務内容は施設の種類や職場によっても違いがあります。
就職・転職活動では、どんな利用者がいる施設なのか、具体的にどんな仕事をすることになるのか、しっかりと確認しましょう。
ここまで解説してきたように、柔道整復師が福祉系の施設で働く場合、サービスを提供する相手は主に高齢者です。
そのため、高齢者とのコミュニケーションが苦手ではない方に向いています。介護の仕事に興味がある方などにもおすすめです。
引用元：HITOMIOテクノロジーズ https://hitomio.co.jp/recruit/
| 勤務地 | 大阪、兵庫、東京、神奈川、愛知、沖縄 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 週間休日 | 完全週休2日＋祝日 ※院により異なる。日曜開院の場合、他2日 |
| 賞与 | あり |
| 福利厚生 | 厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険、治療賠償保険、交通費、家賃補助、インフルエンザ予防接種（年1回）、退職金制度（勤務3年以上）、健康診断（年1回）、産休・育休制度、各種祝金、食事・旅行・飲み会など割引口、分院長養成プログラム、独立開業支援制度、新人研修、技術向上研修、マネジメント研修など |
引用元：あい・グループ 公式HP
https://www.ai-medical.co.jp/recruit/graduate/
| 勤務地 | 大阪、京都、兵庫、東京 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 週間休日 | 週休2日制（月休み8日制） ※日曜+他1日 もしくはシフト制の週休2日 |
| 賞与 | あり |
| 福利厚生 | 各種保険完備、有給休暇、年末年始休暇、産休/育休、健康診断、資格手当、交通費手当、Uターン歓迎、女性管理職登用実績あり、産休・育休取得実績あり、制服貸与、独立支援制度、本社研修、フォローアップ研修など |
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