ここでは、整骨院・接骨院グループ「ほねごり」の働きやすさについて紹介しています。実際に入社した人からの評判や、会社の基本データなどもまとめました。
頑張る人を応援する“評価制度”がしっかり整っているのもほねごりの特徴。
研修から始まり、レギュラー、主任、副院長、院長、サブマネージャー、マネージャー、統括マネージャー、部長、役員、分社社長と各段階でポストが用意されており、それぞれのキャリアデザインに沿ってステップアップしていけます。
従業員の成長＝会社の成長と考えているほねごりでは、充実した研修を用意。
社内には、社内技術マネージャーや元大手ホテルマン、元大手IT企業勤務、元大手飲食チェーン社長など教育や研修に精通した社員が多く在籍しており、その豊かな経験で新入社員をしっかりサポートしてくれます。
福利厚生が整っていて、安心して働けるのもうれしいポイント。社会保険はもちろんのこと、老後のことまで考えて介護保険も完備されています。
研修期間の2ケ月間、社宅寮を無料で使えるのも魅力。入社時の引越準備金（最大10万円）も用意されているなど、従業員のことを考えた福利厚生、手当が充実しています。
（前略）まず1番に思うのがほねごりのスタッフはみんな目標を達成することに貪欲です。
ですがただがむしゃらに目標を達成しようとするのではなく、しっかりと達成するための計画を立てて行動しています。
これが他社との1番の違いだと感じてます。（後略）
実技練習では、まだ会って1週間しか経ってない同期のみんなと、実技を通して話す機会が増え、同じ業界を盛り上げる者同士アドバイスし合い、徐々に技術が上達するのがとても楽しかったです。（後略）
ほねごり接骨院グループは、東京都・埼玉県・神奈川県をメインに、34店舗を展開しているグループです。
痛みそのものだけではなく、それぞれの患者さんの生活や仕事といった背景もしっかりと考慮した施術を行っています。
店舗には柔道整復師だけでなく鍼灸師も常駐し、西洋医学（柔道整復師）・東洋医学（鍼灸師）の両面からアプローチしています。
| 勤務地 | 東京都、神奈川県、埼玉県 |
|---|---|
| 初任給 | 25万円～ |
| 勤務形態 | 公式HPに記載なし |
| 勤務時間 | 9：00～13：00・15：00～20：00 診療時間や急患対応により変動あり |
| 週間休日 | 完全週休2日 |
| 福利厚生 | 各種保険完備、制服貸与、家族割引制度、育児休業規定、資格手当（国家資格取得者対象）、時間外手当、通勤手当、役職手当、勤務手当 |
| 賞与（有・無） | あり |
| 会社名 | 株式会社ほねごり |
|---|---|
| 本社所在地 | 神奈川県相模原市中央区星が丘4-16-14 |
| 設立 | 2014年7月 |
引用元：HITOMIOテクノロジーズ https://hitomio.co.jp/recruit/
| 勤務地 | 大阪、兵庫、東京、神奈川、愛知、沖縄 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 週間休日 | 完全週休2日＋祝日 ※院により異なる。日曜開院の場合、他2日 |
| 賞与 | あり |
| 福利厚生 | 厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険、治療賠償保険、交通費、家賃補助、インフルエンザ予防接種（年1回）、退職金制度（勤務3年以上）、健康診断（年1回）、産休・育休制度、各種祝金、食事・旅行・飲み会など割引口、分院長養成プログラム、独立開業支援制度、新人研修、技術向上研修、マネジメント研修など |
引用元：あい・グループ 公式HP
https://www.ai-medical.co.jp/recruit/graduate/
| 勤務地 | 大阪、京都、兵庫、東京 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 週間休日 | 週休2日制（月休み8日制） ※日曜+他1日 もしくはシフト制の週休2日 |
| 賞与 | あり |
| 福利厚生 | 各種保険完備、有給休暇、年末年始休暇、産休/育休、健康診断、資格手当、交通費手当、Uターン歓迎、女性管理職登用実績あり、産休・育休取得実績あり、制服貸与、独立支援制度、本社研修、フォローアップ研修など |
※※2022年6月時点で「柔道整復師 採用」のワードでGoogle検索し10ページまでにヒットした会社かつ「接骨院・整骨院を10店舗以上展開」「社会保険完備・スキルアップ研修」している会社の中から3社選定しました。
HITOMIOテクノロジーズ 現職給与保障で新人向け、技術向上、マネジメント、トレーナー研修を実施。
あい・グループ 複数の勤務時間携帯による働き方を提供。
※求人情報は2022年12月時点の情報です。
